Jornada de Empleo Joven Aracena

Hoy 23 de enero estamos celebrando una jornada con 80 jovenes de Aracena para atender sus necesidades en el terreno de la búsqueda laboral y el desarrollo personal y profesional. Surgencia UpWelling Social, a través del genial Antonio Quirós, el coach de las nueces, facilita un taller participativo para mejorar habilidades comunicativas y de impacto, … Continue reading Jornada de Empleo Joven Aracena

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JARDINERÍA ECO-LÓGICA (una pequeña diferencia, un gran resultado)

https://www.facebook.com/100007401550710/videos/2618033655119994/ Qué sencillo es incorporar pequeños cambios de gestión en la jardinería municipal y cómo marcan la diferencia. En una misma calle de mi barrio, dos modelos de jardinería muy distintos que generan sistemas naturalizados dispares, y con consecuencias ecológicas, económicas, sociales y espirituales muy diferentes. El mismo equipo de jardinería del Ayuntamiento de Aracena … Continue reading JARDINERÍA ECO-LÓGICA (una pequeña diferencia, un gran resultado)

Porciones adecuadas (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Divide los procesos y acciones en bloques de tiempo, trabajo y tipos de tareas que realmente puedan ser asumidas para el conjunto de personas y la disponibilidad de tiempo del grupo. Afronta temas complejos y metas más grandes pieza a pieza, paso a paso. Break tasks, processes, and content to be absorbed into chunks that … Continue reading Porciones adecuadas (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Y RESPIRA… (quítate la mascarilla cuando no sea necesaria)

https://www.facebook.com/100007401550710/videos/2615547678701925/ Usa la mascarilla conforme a la ley pero... No te olvides de respirar... El momento actual exige el uso de mascarilla en determinadas circunstancias, que incluyen la estancia en espacios públicos cerrados, en el transporte público y en la vía pública sólo cuando no se pueda respetar una distancia de seguridad de una par … Continue reading Y RESPIRA… (quítate la mascarilla cuando no sea necesaria)

007 LICENCIA PARA DECRECER (hábitos doble #0, #7 a la semana)

https://www.facebook.com/100007401550710/videos/2614783032111723/ Hola ¿ya sabes que te puedes convertir en una agente 007? Pero no de las que matan en el nombre de la reina (dios la salve, dios te salve). No, de las de verdad, de las buenas... De las que tienen licencia para decrecer, para vivir una vida Basura 0, Machismo 0, Carbono 0... … Continue reading 007 LICENCIA PARA DECRECER (hábitos doble #0, #7 a la semana)

EL HOMBRE QUE HUÍA DE MARZO (un cuento popular andaluz)

https://www.facebook.com/100007401550710/videos/2614104705512889/ El hombre que huía de marzo es una de las historias recopiladas por Juan Ignacio Pérez y Ana María Martínez (LIToral, Asociación para la difusión de la literatura oral) recogidas en tierras del Estrecho de Gibraltar y publicadas en su libro Cien cuentos populares andaluces recogidos en el Campo de Gibraltar. Es una pequeña … Continue reading EL HOMBRE QUE HUÍA DE MARZO (un cuento popular andaluz)

Equilibrar estructura y flexibilidad (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Acuerdos como tener una agenda clara, poner límites de tiempo, o levantar la mano antes de hablar, ayudan a  crear seguridad, a centrar el grupo y a canalizar su energía. Sin embargo, para sostener la vitalidad de un grupo, deben equilibrarse con una gran apertura al cambio, danzando entre los dos extremos según sea necesario. … Continue reading Equilibrar estructura y flexibilidad (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Recurrir a personas expertas (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

https://www.facebook.com/100007401550710/videos/2611922502397776/   Las personas expertas son un apoyo excelente para un grupo, proporcionando ayuda técnica y juicios basados en una opinión formada. Respeta su valor como un recurso provechoso, al tiempo que reconoces que, en última instancia, como partes interesadas, debemos empoderarnos, confiando en nuestra propia experiencia, valores y compromisos para deliberar y tomar decisiones … Continue reading Recurrir a personas expertas (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

007 LICENCIA PARA PENSAR (dieta hipoinformativa y El Topo Tabernario)

https://www.facebook.com/100007401550710/videos/2609312379325455/   ¿Eres una 007? ¿Tienes licencia para libre-pensar? Te sugiero practicar dieta hipoinformativa severa... Y buscarte un buen puñado de buenas fuentes de información saludable, como El Topo Tabernario. 😉 ¡¡¡GRACIAS, GRACIAS, GRACIAS!!! AMAR EN TIEMPOS DE CRISIS Cada día un Facebook Live corto y directo al grano, sobre temas clave para mejorar individual y … Continue reading 007 LICENCIA PARA PENSAR (dieta hipoinformativa y El Topo Tabernario)