Reciclar pilas y acumuladores… en Andalucía

Arrancó 2020 potenciando y diversificando nuestro compromiso con la recuperación de materiales para contribuir al progreso socio-económico y el re-equilibrio ecológico. Nos abrimos paso en el terreno del fomento del reciclaje de residuos de pilas y acumuladores (baterías de móviles, aparatos eléctricos recargables...), como Secretaría Técnica y Educativa de una campaña de educación ambiental al … Continue reading Reciclar pilas y acumuladores… en Andalucía

Fukuoka en Riotinto (Mayores y Medio Ambiente)

El espíritu y las enseñanzas de Masanobu Fukuoka han estado esta semana con nosotras en el Aula de la Experiencia en Minas de Riotinto (Huelva), en la asignatura Ecogrupos de sostenibilidad. De la mano de Mery Hierro Arteaga, del equipo de Surgencia UpWelling Social, quien nos preparó un taller de introducción y elaboración a las … Continue reading Fukuoka en Riotinto (Mayores y Medio Ambiente)

Ecoagentes de sostenibilidad en La Puebla de Guzmán (Mayores y Medio Ambiente)

Este curso 2019/20 llevaremos la facilitación de grupos para el reequilibrio sustentable a La Puebla de Guzmán, a través del curso Ecoagentes de sostenibilidad (Aula de la Experiencia de la Universidad de Huelva). Se trata de una asignatura troncal del programa académico de la sede local, coordinada por Enrique Torres Álvarez (profesor de la Universidad … Continue reading Ecoagentes de sostenibilidad en La Puebla de Guzmán (Mayores y Medio Ambiente)

Objetivos de Desarrollo Sostenible (Mayores y Medio Ambiente)

Esta semana hemos trabajado los Objetivos de Desarrollo Sostenible en nuestra asignatura Ecogrupos de sostenibilidad. Hemos revisado su manifestación y relevancia en Minas de Riotinto (escala local), y hemos ampliado la mirada hacia lo global para ver las conexiones, los flujos, los procesos... que interconectan todas las escalas espaciales y temporales. Ha sido un repaso … Continue reading Objetivos de Desarrollo Sostenible (Mayores y Medio Ambiente)

Ecogrupos de sostenibilidad en Minas de Riotinto (Mayores y Medio Ambiente)

Ecogrupos de sostenibilidad Esta asignatura troncal del curso 2019/20 en la Sede de Minas de Riotinto (Huelva) del Aula de la Experiencia (Universidad de Huelva), es la continuación (solicitada por el propio alumnado de la pionera Ecoagentes de Sostenibilidad (curso 2018/19). En esta ocasión profundizaremos en los principios, claves y herramientas del trabajo grupal para … Continue reading Ecogrupos de sostenibilidad en Minas de Riotinto (Mayores y Medio Ambiente)

VIII Encuentro Andaluz de Mayores por el Medio Ambiente

Antequera (Málaga), 4 de junio. ¡Esa es la cita! El VIII Encuentro Andaluz de Mayores por el Medio Ambiente, del que Surgencia UpWelling Social es la Secretaría Técnica, reunirá a personas mayores, profesionales, expertas... para conversar sobre los desafíos que el presente y el futuro nos ponen por delante. No dejaremos pasar la oportunidad de … Continue reading VIII Encuentro Andaluz de Mayores por el Medio Ambiente

El poder del lugar (2) (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

La ubicación, disposición y belleza del lugar para un evento ejercen un gran impacto en la energía del grupo, en su capacidad de atención y habilidad para conectar. Esfuérzate por escoger un lugar adecuado y que exprese tu intención. Este es el segundo artículo que escribo sobre este patrón grupal de la familia de Contexto. … Continue reading El poder del lugar (2) (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Invitación (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Invita a otras personas con un llamamiento claro hacia el propósito común, procurando que lleguen las personas adecuadas y con una intención compartida. Haz saber a la gente por qué esto es importante y qué pueden esperar, a la vez que agradeces su presencia.  Llegado el caso, ya sabemos que las personas que forman parte … Continue reading Invitación (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Dejar ir (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Libérate de ideas preconcebidas, de tu ego y de tus miedos, y podrás estar totalmente abierto a lo que surge sin apegarte a los resultados. Sé un canal claro y transparente, da espacio a lo que necesita expresarse, en servicio de tí mismo, de tu grupo y del  mundo. Esta es una premisa fundamental para … Continue reading Dejar ir (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Cosechar (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Cuando el proceso finaliza, la cosecha es lo que sostienes entre tus manos. Recoge y difunde lo que se ha dicho, hecho, debatido, decidido o dejado por decidir, o acordado respecto a los siguientes pasos. Registra la memoria colectiva del evento. En agricultura ecológica el momento de la cosecha es un hito muy especial, y … Continue reading Cosechar (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)