BIOMIMESIS SOCIAL ANTE EL COLAPSO DEL SISTEMA ECONÓMICO INDUSTRIAL

Democracia directa, movimientos sociales, colapso del sistema económico industrial, ecología profunda, economía, ecofeminismo, cooperativismo, ciudadanía, civismo, diversidad y biodiversidad, salud, autogestión, manipulacion, monopolios, permacultura, biomimesis... Sobre estos temas hablamos en la entrevista que EMA-RTV ha tenido la gentileza de hacernos a Ana Jiménez (Ecotono, S. Coop. And. sin ánimo de lucro) y a Jose Gracia … Continue reading BIOMIMESIS SOCIAL ANTE EL COLAPSO DEL SISTEMA ECONÓMICO INDUSTRIAL

MUNDO FINITO: ¿MUNDO O FINIQUITO?

El Mundo en que vivimos es un mundo de recursos finitos para los seres humanos, y en general para los seres vivos, quienes están sufriendo con sus vidas o su calidad de vida la sobreexplotación humana de La Tierra. Dicho de otro modo, un mundo en el que los recursos básicos y esenciales para la … Continue reading MUNDO FINITO: ¿MUNDO O FINIQUITO?

Porciones adecuadas (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Divide los procesos y acciones en bloques de tiempo, trabajo y tipos de tareas que realmente puedan ser asumidas para el conjunto de personas y la disponibilidad de tiempo del grupo. Afronta temas complejos y metas más grandes pieza a pieza, paso a paso. Break tasks, processes, and content to be absorbed into chunks that … Continue reading Porciones adecuadas (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Equilibrar estructura y flexibilidad (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Acuerdos como tener una agenda clara, poner límites de tiempo, o levantar la mano antes de hablar, ayudan a  crear seguridad, a centrar el grupo y a canalizar su energía. Sin embargo, para sostener la vitalidad de un grupo, deben equilibrarse con una gran apertura al cambio, danzando entre los dos extremos según sea necesario. … Continue reading Equilibrar estructura y flexibilidad (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Recurrir a personas expertas (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

https://www.facebook.com/100007401550710/videos/2611922502397776/   Las personas expertas son un apoyo excelente para un grupo, proporcionando ayuda técnica y juicios basados en una opinión formada. Respeta su valor como un recurso provechoso, al tiempo que reconoces que, en última instancia, como partes interesadas, debemos empoderarnos, confiando en nuestra propia experiencia, valores y compromisos para deliberar y tomar decisiones … Continue reading Recurrir a personas expertas (patrones grupales para mejorar empresas, equipos y grupos)

Ecoagentes de sostenibilidad en La Puebla de Guzmán (Mayores y Medio Ambiente)

¡Qué maravilla dar clases del Aula de la Experiencia en una biblioteca pública! Me encanta verme y sentirme rodeado de tanto saber, de tantas personas que escribieron dando cauce a su creatividad, soporte a su sabiduría, oportunidad para cuestionarse y re-aprender... Y tantas otras que ayudaron a hacerlo realidad... (editoriales, imprentas, distribuidoras, librerías, fábricas de … Continue reading Ecoagentes de sostenibilidad en La Puebla de Guzmán (Mayores y Medio Ambiente)

Espíritu de intención común: crear comunidad (Mayores y Medio Ambiente)

Una fiesta de la palabra en comunidad, eso fue el coloquio que mantuvimos el pasado jueves 6 de febrero en el Aula de la Experiencia de la Universidad de Huelva en Riotinto. Una fiesta a la que acudieron también las ideas, las reflexiones, las experiencias de vida, la mirada al futuro, la mirada a la … Continue reading Espíritu de intención común: crear comunidad (Mayores y Medio Ambiente)

Ser mayor en el S. XXI: el coloquio (Mayores y Medio Ambiente)

Si la vida es cambio continuo y la evolución un proceso no sólo inevitable sino imprescindible para configurar una sociedad más ecológica y sostenible económica y socialmente… ¿cuáles pueden ser los papeles que desempeñen las personas mayores en este mundo cambiante? ¿Qué piensan, intuyen o sueñan distintos agentes e instituciones sobre el significado de “ser … Continue reading Ser mayor en el S. XXI: el coloquio (Mayores y Medio Ambiente)

Etnobotánica del día a día (Mayores y Medio Ambiente)

Re-encontrarnos con las plantas que nos acompañan (a veces tan cerca que ni nos damos cuenta), nos curan, nos estimulan, nos animan, nos cuidan en definitiva: ese era el objetivo. Recuperar conocimientos etnobotánicos de nuestra memoria individual y colectiva, contextualizar en el conocimiento científico actual, y aplicarlos, experimentando algunos usos prácticos para nuestro día a … Continue reading Etnobotánica del día a día (Mayores y Medio Ambiente)

Fukuoka en Riotinto (Mayores y Medio Ambiente)

El espíritu y las enseñanzas de Masanobu Fukuoka han estado esta semana con nosotras en el Aula de la Experiencia en Minas de Riotinto (Huelva), en la asignatura Ecogrupos de sostenibilidad. De la mano de Mery Hierro Arteaga, del equipo de Surgencia UpWelling Social, quien nos preparó un taller de introducción y elaboración a las … Continue reading Fukuoka en Riotinto (Mayores y Medio Ambiente)